为深入推进根治欠薪常态化长效化，提高源头预防能力，今年以来，市人社局以信用建设为切入点，创新引入“农民工工资支付风险预警管理平台”，做到欠薪及早发现、妥善处置。

一是一体化监管，实时预警。“农民工工资支付风险预警管理平台”是集实名制管理、专用账户管理、农民工工资保证金管理等为一体的信息化监管系统，是通过大数据等科技手段，搭建风控模型和预警模型，形成施工单位、担保机构、务工人员、监管部门四方联动、四位一体的数据链条，做到欠薪及早发现、妥善处置。二是选取试点，扩大范围。在五城区选取部分工程建设项目进行试点使用，实现劳动用工和农民工工资发放全流程线上监管、动态监控、实时预警，对欠薪风险隐患做到早发现、早化解、早处置，避免施工单位因拖欠农民工工资被列入“严重失信主体名单”、因信用分级分类监管而被差异化管理，有效防止发生欠薪问题引发的群体性事件和极端事件。三是组织专项教学，高效利用。召开“预防工地欠薪，加强事中监管”现场座谈会议，实地向项目建设单位讲解“农民工工资支付风险预警管理平台”，详细介绍系统设计初衷、系统架构、功能模块、操作使用、注意事项，并就服务对象相关疑惑进行现场解答。下一步，我们将继续深入各在建项目，推动实现农民工工资支付全过程动态监管，及时发现欠薪苗头，化解欠薪隐患，从源头上根治拖欠农民工工资问题。

（市人社局）